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點(diǎn)晴永久免費(fèi)OA中關(guān)于員工兼任多個(gè)部門不同崗位的討論

admin
2016年4月7日 12:3 本文熱度 34226
【學(xué)酥】xx
人員崗位兼任只能兼任一個(gè)崗位么?可不可以設(shè)置兼任多個(gè)崗位?

【學(xué)仙】點(diǎn)晴客服 2016-04-07 10:52:08
不要兼任何崗位,兼任是給兼任網(wǎng)管用途的,直接將崗位命名為:****兼****即可。

【學(xué)神】傷不起 2016-04-07 10:54:07
搞這樣的崗位命名,那不是如果這個(gè)人兼三個(gè)部門,在三個(gè)部門里面,都需要建崗位名兼?

【學(xué)仙】點(diǎn)晴客服 2016-04-07 10:54:56
你們單位太摳門了,一個(gè)人兼三個(gè)人的工作,這是要逼死人的節(jié)湊啊
這種情況應(yīng)該不屬于兼任,應(yīng)該是總監(jiān)之類的主管崗位,下面管理了三個(gè)部門,應(yīng)該專門為這個(gè)崗位設(shè)立一個(gè)虛擬部門,例如:管理中心、銷售中心。。。
然后將這三個(gè)部門都作為這個(gè)虛擬部門的下級(jí)部門、其他崗位都是這個(gè)崗位的下級(jí)崗位,而不是以兼任的方式來處理。

【學(xué)仙】mark 2016-04-07 10:56:06
兼任的能兼任其他職位嗎?還是只能兼網(wǎng)管?

【學(xué)仙】點(diǎn)晴客服 2016-04-07 10:57:57
目前系統(tǒng)中兼任主要是用于兼任網(wǎng)管用途。整個(gè)系統(tǒng)中只有工作流模塊對(duì)于兼任崗位審批做了比較好的兼容性處理,其他功能模塊都可能不完全支持兼任崗位。

【學(xué)仙】mark 2016-04-07 10:59:19
兼任能把對(duì)應(yīng)的權(quán)限拿上就行啦

【學(xué)仙】點(diǎn)晴客服 2016-04-07 11:00:12
不是那么簡(jiǎn)單,有些涉及到上級(jí)自動(dòng)查看下級(jí)的功能,不一定都是按權(quán)限來判斷的。兼任網(wǎng)管則完全按照權(quán)限,所以沒問題。

【學(xué)神】傷不起 2016-04-07 11:00:51

【學(xué)仙】點(diǎn)晴客服 2016-04-07 11:01:46
所以有兼任的情況時(shí),應(yīng)該將崗位直接起名為:****兼****,當(dāng)成一個(gè)崗位處理,而不是分開為兩個(gè)崗位。然后將不同部門的下屬分別作為該崗位的下屬處理。

【學(xué)神】傷不起 2016-04-07 11:03:11
這樣多麻煩

【學(xué)仙】點(diǎn)晴客服 2016-04-07 11:03:17
部門設(shè)置時(shí),也優(yōu)選虛擬一個(gè)凌駕于這個(gè)兩個(gè)部門之上的虛擬部門。詳細(xì)設(shè)置示意圖如下:

【學(xué)仙】mark 2016-04-07 11:04:42
這是最笨的方法

【學(xué)仙】點(diǎn)晴客服 2016-04-07 11:04:48
@傷不起 不要嫌麻煩,是告訴你要如何靈活處理,來適配系統(tǒng)的功能使用,否則有些功能會(huì)有異常。

【學(xué)仙】mark 2016-04-07 11:05:22
也是這個(gè)系統(tǒng)上最能用得上的

【學(xué)仙】點(diǎn)晴客服 2016-04-07 11:05:50
例如工作日志,是固定只允許上級(jí)查看下屬,如果不這樣處理,采用兼任崗位的話,就可能無法查看兼任崗位的下屬。采用上述方法,則無此問題,可以正常查看、審批兩個(gè)部門的所有下屬日志。

【學(xué)仙】mark 2016-04-07 11:06:00
你們應(yīng)該開發(fā)更完善一點(diǎn),針對(duì)兼容優(yōu)化好,不管哪個(gè)模塊

【學(xué)酥】xx 2016-04-07 11:06:38
這樣的話 只要一變動(dòng)都很麻煩

【學(xué)神】傷不起 2016-04-07 11:06:40
對(duì)呀

【學(xué)仙】點(diǎn)晴客服 2016-04-07 11:06:47
沒那么容易,這個(gè)和最開始系統(tǒng)的底層架構(gòu)設(shè)計(jì)有關(guān)。

【學(xué)神】傷不起 2016-04-07 11:06:50
你這個(gè)辦法是笨辦法,不夠靈活

【學(xué)仙】mark 2016-04-07 11:07:30
有哪個(gè)公司會(huì)常改部門 兼任可能只是暫時(shí)的,當(dāng)前崗位沒人時(shí)才會(huì)兼任,不能因?yàn)檫@個(gè)而動(dòng)一個(gè)虛擬的部門。

【學(xué)仙】點(diǎn)晴客服 2016-04-07 11:09:14
點(diǎn)晴OA的崗位架構(gòu)也有其先進(jìn)性,你可以看看其他OA的工作流,幾乎沒有能夠?qū)崿F(xiàn)點(diǎn)晴OA中所有上級(jí)主管之類智能檢索上級(jí)的功能的,這個(gè)就是帶來無法方便處理兼任崗位的后遺癥。

【學(xué)仙】點(diǎn)晴客服 2016-04-07 11:09:43
@mark 你可以不按照我的建議做,但可能有隱患。例如工作日志,應(yīng)該是看不到兼任崗位的下屬的。

【學(xué)酥】xx 2016-04-07 11:10:27
 建議你們技術(shù)還是可以針對(duì)這個(gè)優(yōu)化一下,兼任這個(gè)功能是常用功能

【學(xué)酥】xx 2016-04-07 11:10:54
但是審批權(quán)限沒得問題吧

【學(xué)仙】mark 2016-04-07 11:10:54
我直接不用兼容

【學(xué)仙】點(diǎn)晴客服 2016-04-07 11:10:59
沒辦法,底層架構(gòu)的事,改動(dòng)太大,風(fēng)險(xiǎn)很大。

【學(xué)酥】xx 2016-04-07 11:11:08
看不看工作日志沒得多大關(guān)系吧

【學(xué)仙】點(diǎn)晴客服 2016-04-07 11:11:30
工作流因?yàn)樘匾ツ陮iT花了一年的時(shí)間做了優(yōu)化。

【學(xué)神】傷不起 2016-04-07 11:11:45
唉,每個(gè)企業(yè),還是有可能會(huì)有兼的崗位

【學(xué)仙】點(diǎn)晴客服 2016-04-07 11:11:51
只有工作流模塊做過優(yōu)化,其余全部都未做優(yōu)化!

【學(xué)酥】xx 2016-04-07 11:12:01
其實(shí)兼任的目的主要還是審批權(quán)限

【學(xué)仙】點(diǎn)晴客服 2016-04-07 11:12:08
@傷不起 解決方法見上,沒有說不行啊

【學(xué)酥】xx 2016-04-07 11:12:08
其他都是次要

【學(xué)仙】點(diǎn)晴客服 2016-04-07 11:12:17
審批沒問題!
兼任完全支持審批

【學(xué)酥】xx 2016-04-07 11:12:52
那就得行

【學(xué)神】傷不起 2016-04-07 11:13:07
審批沒問題,就OK,其它的,管他呢,主要就是審批。
其實(shí)吧,就是細(xì)節(jié)沒做到位。
國(guó)外的軟件,比較注重細(xì)節(jié)。

【學(xué)酥】xx 2016-04-07 11:13:47
但是現(xiàn)在是只能兼任一個(gè)崗位,能不能兼任兩個(gè)以上

【學(xué)仙】點(diǎn)晴客服 2016-04-07 11:13:54
沒有萬能的系統(tǒng)

【學(xué)酥】xx 2016-04-07 11:14:09
就是  審批最重要

【學(xué)仙】mark 2016-04-07 11:14:22
發(fā)現(xiàn)問題,優(yōu)化問題去努力,是基本,

【學(xué)仙】點(diǎn)晴客服 2016-04-07 11:14:39
不能,兼任本來就不是給普通員工用的,是給兼任網(wǎng)管用途的,一般人不應(yīng)兼任,上面已經(jīng)反復(fù)說了。

【學(xué)仙】mark 2016-04-07 11:15:42
所以我直接跟領(lǐng)導(dǎo)說,這個(gè)系統(tǒng)兼任系統(tǒng)只能用于網(wǎng)管功能。所以不要想用兼任這個(gè)功能了

【學(xué)神】傷不起 2016-04-07 11:16:10
企業(yè)里面,兼任其實(shí)蠻多的

【學(xué)仙】mark 2016-04-07 11:16:27
是非常多

【學(xué)仙】點(diǎn)晴客服 2016-04-07 11:16:31
直接命名為:***兼***即可!

【學(xué)神】傷不起 2016-04-07 11:16:30
如果細(xì)節(jié)方面能做到位,那就更好了

【學(xué)仙】點(diǎn)晴客服 2016-04-07 11:16:52
其實(shí)沒區(qū)別,你去細(xì)想想吧

【學(xué)霸】妳啲咗手 2016-04-07 11:17:57
好像可以兼任一個(gè)崗位

【學(xué)仙】點(diǎn)晴客服 2016-04-07 11:18:01
將這個(gè)崗位直接命名為:***兼***,還是拆分為兩個(gè)崗位,其實(shí)合為一個(gè)崗位,權(quán)限更容易分配控制

【學(xué)神】傷不起 2016-04-07 11:18:09
不是說還要建虛擬部門,把兼的部門下屬性,都放進(jìn)去的

【學(xué)酥】xx 2016-04-07 11:18:31
如果是副總兼任技術(shù)、產(chǎn)品,我們可以在職級(jí)里直接把上級(jí)改為副總就得行吧

【學(xué)仙】點(diǎn)晴客服 2016-04-07 11:19:15
@傷不起 不是必須的,建議這樣做,就和崗位這個(gè):***兼***對(duì)應(yīng)起來了,更直觀。

【學(xué)仙】點(diǎn)晴客服 2016-04-07 11:19:46
點(diǎn)晴OA中系統(tǒng)用戶權(quán)限判斷和上下級(jí)判斷,不考慮部門,只考慮崗位和人名。

【學(xué)酥】xx 2016-04-07 11:20:28
所以在崗位設(shè)置里把上級(jí)改一下就能實(shí)現(xiàn)

【學(xué)仙】點(diǎn)晴客服 2016-04-07 11:20:33
但某些工作會(huì)按照部門來判斷可以選擇的人員范圍,例如:工作計(jì)劃、事務(wù)管理等,所以建議搞多一個(gè)虛擬上級(jí)部門

【學(xué)神】傷不起 2016-04-07 11:22:05
感覺就是不怎么順

【學(xué)仙】點(diǎn)晴客服 2016-04-07 11:22:40
用戶層面完全無特別感受,就是網(wǎng)管設(shè)計(jì)部門和崗位時(shí),需要注意一下,沒什么。

該文章在 2020/11/27 8:46:42 編輯過

全部評(píng)論1

admin
2016年5月16日 12:24
需要特別注意:
1、如果兼任的是下級(jí)崗位時(shí),不應(yīng)該將他們作為兩個(gè)崗位處理,而是應(yīng)該作為一個(gè)崗位處理,崗位命名為:***兼***。
例如:生產(chǎn)中心總監(jiān)兼任生產(chǎn)一部經(jīng)理,那么在崗位設(shè)置時(shí),不要設(shè)置為:生產(chǎn)總監(jiān)和生產(chǎn)一部經(jīng)理兩個(gè)崗位,而是應(yīng)該只設(shè)置一個(gè)高階崗位,并命名為:生產(chǎn)總監(jiān)兼一部經(jīng)理,不要設(shè)置生產(chǎn)一部經(jīng)理這個(gè)崗位,以后這個(gè)經(jīng)理到位時(shí),才拆分出生產(chǎn)一部經(jīng)理這個(gè)崗位。否則在工作流中如果啟用了所有上級(jí)主管這一特殊崗位時(shí),會(huì)導(dǎo)致流程判斷陷入死循環(huán)。
2、下屬不允許兼任上級(jí)崗位,只允許兼任平級(jí)或下級(jí)崗位,否則一定會(huì)導(dǎo)致系統(tǒng)工作流的“所有上級(jí)主管”節(jié)點(diǎn)審核異常等各類問題!

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該評(píng)論在 2016/9/14 10:22:19 編輯過
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